Начальник-Телец

Начальник, родившийся под знаком Тельца, является человеком, на которого можно целиком и полностью положиться. Руководитель-Телец прекрасно организовывает любое дело, доводит до конца абсолютно все начинания, не упускает из виду ни единой мелочи.

Мужчина, чьим знаком зодиака является Телец, будет настаивать на том, чтобы и его подчиненные придерживались в своей работе определенной, установленной изначально линии и всегда заканчивали все, что было запланировано.

В то же время начальник знака Телец, как правило, отличается доброжелательностью, спокойствием, он всегда готов выслушать подчиненного и войти в его положение. Однако подобный руководитель способен высказываться достаточно резко, сталкиваясь с недобросовестным отношением к труду со стороны сотрудников, он требует соблюдения дисциплины и качественной, ответственной работы.

Начальнику-Тельцу свойственны огромное терпение и целеустремленность, рано или поздно он добьется успеха, и те, кто оказывает ему достойную помощь, впоследствии обязательно будут должным образом вознаграждены.

Начальник-Телец – женщина

Если руководящий пост занимает женщина, которая появилась на свет под созвездием Тельца, то эта руководительница станет стремиться к максимальной стабильности и постоянству.

Она склонна быстро привыкать и привязываться к работникам, для нее крайне неприятным явлением станет текучесть кадров. Нет сомнений в том, что начальница-Телец приложит все усилия для того, чтобы удержать на работе человека, в котором она действительно заинтересована, уход полезного специалиста повергнет ее в состояние стресса.

Руководительница-Телец никогда не забывает материально поощрять работников, в коллективе она создает благоприятную, спокойную обстановку. С ней отлично сработаются уравновешенные, практичные люди, а вот мечтателей, витающих в облаках, начальница знака Телец просто не станет долго терпеть, они ее чрезвычайно раздражают.

Возможные отношения руководителя этого созвездия с подчиненными в значительной степени зависят от того, к какому знаку зодиака относятся сотрудники и какими деловыми качествами они обладают.

Подчиненный-Овен

У Тельцов и Овнов немало общего, оба склонны к лидерству, амбициозны, целеустремленны. Если под началом у Тельца находится Овен, обоим придется приложить усилия для того чтобы не создавать конфликтных ситуаций. Начальнику-Тельцу желательно нагружать сотрудника-Овна сложной, ответственной, требующей принятия решений работой.

Указывать на ошибки Овну следует весьма тактично и осторожно, тогда между такими людьми могут возникнуть не только отличные отношения в офисе, но и настоящая дружба за его пределами.

Подчиненный-Телец

Двум представителям созвездия Тельца нередко не так просто ужиться в одной организации. У руководителя этого знака и такого же подчиненного чаще всего имеются сходные идеи относительно работы компании и привлечения новых клиентов, начальнику лучше всего прислушаться, ведь сотрудник-Телец точно так же искренне болеет за процветание фирмы и готов сделать для этого абсолютно все.

Начальнику-Тельцу следует уделять больше внимания такому подчиненному, чаще разговаривать с ним о служебных вопросах, и таким образом он приобретет весьма ценного и преданного интересам дела работника.

Подчиненный-Близнецы

Близнецам свойственны обаяние, благожелательность, общительность, чаще всего с такими людьми достаточно легко работать вместе. Начальник-Телец и подчиненный-Близнецы по характеру будут совершенными противоположностями, но это можно прекрасно использовать в интересах работы, руководителю стоит давать такому работнику те задания, выполнение которых не по душе ему самому.

Вскоре с помощью сотрудника-Близнецов руководитель-Телец будет чувствовать себя гораздо увереннее в трудовом процессе, показывая работнику этого знака свое расположения, можно не сомневаться в его ответной симпатии и преданности.

Подчиненный-Рак

В случае с сотрудниками созвездия Рака руководитель-Телец нередко делает ошибку, считая их абсолютно безынициативными, неинтересными, не способными к принятию решений людьми, однако такая точка зрения абсолютно неверна. Ракам свойственна высочайшая степень ответственности, поэтому они столь серьезны и сконцентрированы на трудовом процессе. Но не следует давать таким подчиненным только нудную и неинтересную бумажную работу, которой не желают заниматься остальные, при выполнении творческого задания Раки проявят себя совсем с другой стороны.

Стоит периодически доверительно беседовать с подчиненным-Раком об его жизни вне работы, и если такой сотрудник будет по-человечески расположен к начальнику, то и трудиться он станет с максимальной отдачей.

Подчиненный-Лев

Ситуация, при которой в подчинении у Тельца находится Лев, чревата возникновением конфликтов. Представители каждого из этих знаков весьма амбициозны и настойчивы, иногда руководителю-Тельцу может показаться, что такой сотрудник стремится занять его собственное место, однако не следует впадать в панику и стараться немедленно избавиться от Льва.

Но нельзя позволять работнику-Льву настраивать других работников против начальника, в таком случае начальнику-Тельцу следует действовать максимально жестко, подчиненные-Львы иногда нуждаются в том, чтобы их остановили.

Подчиненный-Дева

Если в коллективе под руководством Тельца имеется сотрудник-Дева, начальнику следует учитывать особое свободолюбие людей этого знака. Не следует оказывать на таких работников давления, заставлять их обязательно быть частью единого коллектива, гораздо эффективнее будет позволить им работать над нестандартными проектами, где необходим оригинальный, творческий подход.

Для того чтобы работник-Дева целиком раскрыл имеющийся потенциал, с ним нельзя беседовать высокомерно и свысока, поскольку он может просто немедленно оставить компанию. Стоит продемонстрировать, что руководитель на самом деле ценит его таланты и необычное мышление, и подчиненный-Дева станет чрезвычайно полезным.

Подчиненный-Весы

Люди, родившиеся под знаками Тельцов и Весов, представляют из себя полнейшие противоположности, поэтому для начальника-Тельца будет весьма эффективной мерой сделать сотрудника созвездия Весы личным помощником. В таком случае будут прекрасно уравновешиваться повышенная эмоциональность и явная флегматичность, склонность к стабильности и амбициозность.

Работникам знака Весов желательно доверять поручения, которые предполагают активное общение с людьми, и начальник может не сомневаться в том, что результаты его приятно удивят. Таких сотрудников лишь необходимо регулярно хвалить и демонстрировать им, что их усилия и способности не остаются незамеченными.

Подчиненный-Скорпион

Когда начальник-Телец работает с подчиненным, появившимся на свет под знаком Скорпиона, ему абсолютно незачем излишне придираться к такому работнику, ведь для Скорпионов характерно огромнейшее чувство ответственности. Сотрудник этого созвездия вполне сможет проконтролировать себя и сам, а задачей руководителя является создать для него максимально широкую область деятельности.

Во время выполнения поручения его совершенно не надо дергать и требовать промежуточных отчетов, подчиненный-Скорпион блестяще справится самостоятельно. Но необходимо всячески отмечать достойный труд работника-Скорпиона, для него крайне важно мнение вышестоящих об его действиях.

Подчиненный-Стрелец

Люди-Стрельцы являются чрезмерно увлекающимися и непостоянными натурами, им жизненно необходим жесткий контроль за их работой. Нередко они искренне обещают сделать больше, чем они в силах выполнить, поэтому у них надо как можно чаще спрашивать, как продвигаются дела, и запрашивать отчеты по каждому из проектов, которые ведутся работниками-Стрельцами.

Советы и указания нисколько не обидят Стрельца, такие люди нередко нуждаются в посторонней помощи, даже не осознавая этого. Функция руководителя-Тельца в этом случае заключается в направлении неуемной энергии подчиненного этого знака в требуемое русло.

Подчиненный-Козерог

Работнику-Козерогу присуще чрезвычайное упрямство, поэтому начальнику-Тельцу не стоит доводить ситуацию до крайней степени конфликта, поскольку тогда организация рискует лишиться достаточно полезного сотрудника. С сотрудником-Козерогом начальнику-Тельцу желательно чаще разговаривать с глазу на глаз, интересоваться у него, как он оценивает происходящий рабочий процесс и трудовой коллектив, однако при этом подчиненный вовсе не должен думать, будто руководитель с ним сплетничает о коллегах.

Козероги – чрезвычайно открытые и честные натуры, они просто не переносят обсуждений за спиной. Если проводить с таким работником прямую, откровенную политику, то начальник знака Телец с ним превосходно сработается.

Подчиненный-Водолей

Руководитель-Телец может без колебаний предоставить максимально широкие полномочия сотруднику-Водолею, представители данного знака наиболее рассудительны и уравновешенны. При общении с клиентами и заключении новых договоров работник-Водолей однозначно не подведет, он не допустит никаких конфликтов и недоразумений.

Внеслужебное общение с Водолеем, встречи и дружеские разговоры вне стен офиса также послужат тому, что подчиненный-Водолей станет отличным сотрудником, полностью преданным интересам компании.

Подчиненный-Рыбы

Начальнику-Тельцу стоит обратить внимание на общительность Рыб, их склонность к путешествиям, поездкам и новым знакомствам, если люди этого знака имеются в коллективе. Сотрудники-Рыбы являются прекрасными психологами, они никогда не станут вести себя назойливо и неделикатно, их можно смело брать в долгие командировки, и они проявят себя наилучшим образом.

Руководителю-Тельцу желательно почаще расспрашивать таких работников об их частной жизни, о членах семьи, тогда они увидят в своем начальнике и приятного человека, которому они всегда будут стремиться помочь и выполнять все поручения как можно лучше.